Carencia de objetivos
La carencia de objetivos impide que el negocio oriente sus esfuerzos hacia una meta particular, lo que trae como consecuencia la realización de tareas innecesarias.
Cada empresa debe determinar lo que se pretende lograr en un lapso de tiempo, acorde a su misión y darla a conocer a todos los colaboradores, además de hacer una autoevaluación periódica de su realización. Próximamente, veremos lo referente a la evaluación de las actividades realizadas en el negocio y del desempeño.