Antes de definir qué es el liderazgo político y el liderazgo moral, se debe tener clara la diferencia entre líder y liderazgo, ya que cuando se habla de líder, se está hablando de personas específicas dentro de una organización, mientras que el liderazgo nos habla de la función, del trabajo del líder.

“El liderazgo es plural. No se puede pensar en un líder sin su equipo, e inversamente un equipo sin líder. Son dos realidades que se necesitan mutuamente; en la práctica llega a funcionar un líder – equipo indistinguible, porque el líder es un servidor del equipo, porque el equipo es mejor con un liderazgo compartido” (INCEP 2002/2000).

En este entendido, cuando una persona tiene la capacidad de movilizar o inspirar a la gente para que alcance ciertos objetivos de una manera satisfactoria para el grupo de personas al que representa, se puede decir que tiene liderazgo político. Es necesario no confundir el liderazgo político con caudillismo.

El liderazgo político posee las siguientes características:

	Honestidad: se quiere crear un liderazgo político que debe actuar con honestidad. Hablar con la verdad. Sin corrupción.
	Ser democrático: un liderazgo político no debería imponer, sino proponer y consultar a las bases antes de tomar una decisión. Debe buscar consenso.
	Contar con conocimiento generales: tener conocimiento sobre los temas más importantes.

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